Paikallisuutiset

Pietarsaaren seutukunnalla tarvetta työntekijöille – Tule tänne! -rekrytointitapahtuma kutsuu tutustumaan alueen työmahdollisuuksiin

Tule tänne! -rekrytointitapahtuma järjestetään Campus Allegrolla keskiviikkona 19. heinäkuuta.

Jo neljättä kertaa järjestettävä tapahtuma on tänä vuonna ennätyssuuri: Paikalla on lähes 40 näytteilleasettajaa, joista 27 on Pietarsaaren seudulla toimivia yrityksiä. Yritysesittelyjen lisäksi tapahtumassa pääsee kuulemaan seudulle muuttaneiden haastatteluja sekä tutustumaan koulutuksen järjestäjiin.

Tapahtumasta vastaa Pietarsaaren seudun Kehittämisyhtiö Concordia, jonka tavoitteena on yhdistää seudun kunnat, yritykset ja kehittäjäorganisaatiot.

Pietarsaaren seudulla on tällä hetkellä Pohjanmaan seutukuntien matalin työttömyysaste, 4,3 prosenttia.

Concordian toimitusjohtaja Jarl Sundqvist sekä projektipäällikkö Heidi Matinlassi toteavat, että alhaisen työttömyysprosentin varjopuolena on työvoimapula sekä julkisella että yksityisellä sektorilla. Erityisesti tarvetta työntekijöille joka kunnan alueella on varhaiskasvatuksen piirissä.

Concordia tavoittelee seudulle sekä suomalaisia että ulkomaalaisia työntekijöitä. Lisäksi rekrytointitapahtumalla halutaan vahvistaa yhteistyötä yritysten ja kuntien välillä.

– On tärkeää, että verkostoidutaan ja näyttäydytään yhdessä paikallisesti, painottaa Matinlassi.

– Työnantajat, jotka tarvitsevat työvoimaa, saavat näkyvyyttä ja kasvattavat tietoisuutta itsestään työnantajana, hän jatkaa.

Myös pedersöreläisen Sundströmin henkilöstöpäällikkö Henna Kokko-Slotte korostaa verkostoitumisen merkitystä. Kokko-Slotte haluaakin kiittää Concordiaa verkostoitumisen, osaavan työvoiman saamisen sekä brändäyksen mahdollistamisesta. Sundströmillä on tarvetta varsinkin infra-asentajille ja rautatietyöntekijöille.

– Kasvuun tarvitaan porukkaa, Kokko-Slotte tiivistää.

Hän kuitenkin muistuttaa, että työn lisäksi myös alueen palvelut ovat muuttajalle tärkeitä.

Samalla linjalla on Pedersören kunnanjohtaja Stefan Svenfors.

– Pedersören kunnan tärkein tehtävä on, että ihmiset voivat luoda omaa arkeaan, jossa elää ja viihtyä.

Pietarsaaren seutukunta on vastikään ylittänyt viidenkymmenentuhannen asukkaan rajan – alueen vetovoimasta ei siis pitäisi olla huolta. Kunnat tekevät jatkuvasti työtä muuttovirtausten edistämiseksi: esimerkiksi Kruunupyyhyn suunnitellaan parhaillaan uutta suomenkielistä koulua.

Matinlassi ja Sundqvist vihjaavat, että seutukunnan voittoisaa asukaslukua saatetaan myös juhlistaa rekrytointitapahtumassa.